Atención Primaria de Mallorca prevé 43 refuerzos para afrontar el aumento de la presión asistencial durante el verano. Se ofrecerá más cobertura a los centros de salud y a las unidades básicas de salud que tienen más población flotante. Se han contratado doce refuerzos de medicina de familia, dieciséis de enfermería comunitaria y quince de admisión. Atención Primaria de Mallorca prevé cuarenta y tres refuerzos para afrontar el aumento de la presión asistencial durante los meses de verano.

La Gerencia de Atención Primaria ha puesto en marcha un plan para reforzar tanto los centros de salud como las unidades básicas de salud que durante los meses de julio, agosto y septiembre sufren más presión asistencial a consecuencia del aumento de la población flotante —turistas y población desplazada—. En los Puntos de Atención Continuada (PAC) se amplían horarios y se cubren las guardias de los profesionales del fin de semana. Además, se refuerza el personal de admisión de los centros.

Los refuerzos se distribuirán en diez centros de salud y cuatro unidades básicas de salud para ajustar las plantillas a la demanda asistencial. Concretamente, esta es la relación de los refuerzos por categorías profesionales: 9 médicos/médicas más 3 refuerzos médicos de PAC. 7 enfermeros/ enfermeras más 9 refuerzos de enfermería de PAC. 9 personas de admisión más 6 refuerzos de personal de admisión en PAC. Por centros, los refuerzos de 2018 se distribuirán así:

CS Xaloc (Campos): un médico y un enfermero desde mediados de junio hasta mediados de septiembre. También se refuerza enfermería y admisión del punto de atención continuada (PAC) de junio a septiembre.

CS Santanyi: un médico de refuerzo y un trabajador para admisión de junio a finales de septiembre. El PAC también se refuerza con un trabajador para admisión de junio al 1 de octubre. La UBS de Cala d’Or se refuerza con un médico, un enfermero y un trabajador de admisión desde mayo hasta mediados de octubre. El PAC de enfermería y de admisión también se refuerza en el mismo periodo.

CS Porto Cristo: un médico desde final de junio hasta principio de septiembre y un enfermero y un trabajador para admisión de julio a septiembre. El PAC contará también con un refuerzo médico y otro de enfermería (julio - septiembre).

CS Llevant (Son Servera): habrá una persona más en admisión del 2 de julio al 2 de septiembre.

CS Capdepera: un médico y un enfermero desde mediados de mayo hasta el 11 de noviembre y un trabajador para admisión en julio y en agosto. El PAC dispondrá de un enfermero de refuerzo de junio a septiembre.

CS Nuredduna (Artà): un médico para la UBS Colònia de Sant Pere desde mediados de junio hasta a final de septiembre. También habrá un trabajador para admisión durante en julio y en agosto.

CS Pollença: un médico y un enfermero de junio en septiembre y un trabajador para admisión en julio y en agosto. De junio en septiembre habrá refuerzos médicos y de enfermería en el PAC. Se refuerza el PAC de enfermería de junio en septiembre.

CS es Zafrà (Alcúdia): un médico, un enfermero y un trabajador para admisión de junio en septiembre. También se refuerza el PAC médico y de enfermería en el mismo periodo.

CS Marines (Muro): Se refuerza además el PAC de enfermería y de personal de admisión de finales de julio a finales de septiembre.

CS es Blanquer (Inca): la UBS sa Calobra dispone de un enfermero desde mediados de mayo hasta mediados de octubre.

CS Ponent (Andratx): un médico desde comienzo de julio hasta a principios de septiembre.

CS Serra Nord (Sóller): se refuerza el PAC de enfermería y de personal de admisión de mediados de junio a mediados de septiembre.